Talent Acquisition Specialist Senior

A propos du poste

Rejoignez un groupe leader et jouez un rôle stratégique dans la croissance de nos entités. En tant que Talent Acquisition Specialist, vous serez le pilier du recrutement, garantissant l'acquisition des meilleurs talents pour soutenir nos activités commerciales et de support.

Missions principales

• Piloter l'intégralité du processus de recrutement, de la définition du besoin à l'intégration finale.
• Collaborer étroitement avec les directions opérationnelles et la direction RH pour aligner les recrutements sur la stratégie du groupe.
• Élaborer et optimiser les politiques, procédures et processus de sélection selon les meilleures pratiques du marché.
• Développer la marque employeur en représentant le groupe lors de forums de carrière, salons de l'emploi et présentations en milieu universitaire.
• Gérer le sourcing multicanal (job boards, réseaux sociaux, réseaux internes) et rédiger des annonces attractives.
• Conduire des entretiens structurés basés sur les compétences et assurer la vérification rigoureuse des références.
• Coordonner avec le service Compensation & Benefits pour la proposition des offres salariales.

Profil recherché

• Diplôme supérieur en Gestion des Ressources Humaines ou domaine équivalent.
• Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire de recrutement.
• Capacité démontrée à gérer des processus de recrutement complexes dans le secteur de la distribution.
• Excellentes capacités relationnelles et aptitude à représenter l'entreprise publiquement.

Competences requises

• Maîtrise parfaite de l'Anglais et de l'Arabe (écrit et oral).
• Expertise en techniques d'entretien basées sur les compétences.
• Maîtrise avancée des outils MS Office et des outils de sourcing digital.
• Gestion de projet et respect des délais de recrutement (SLA).